1. Главная
  2. Блог
  3. 5 советов по созданию видеороликов о корпоративной культуре

5 советов по созданию видеороликов о корпоративной культуре

24 октября 2020
378
В быстротечном цифровом мире сочувствие к клиентам — бесценный актив. Компании, которые не позволяют аудитории увидеть “человеческую” сторону бизнеса, не могут построить доверительные и прочные отношения с потенциальными клиентами. В среде B2B это вдвойне важно: клиентам нравится видеть в компании, с которой они ведут бизнес, друга, на которого можно положиться.

Видео о корпоративной культуре — один из самых эффективных типов контента, который вы можете использовать для развития эмпатии и завоевания сердец ваших клиентов. Но всегда есть "но". Чтобы видео имело желаемый эффект, вам нужно пройти 5 ключевых этапов. В этой статье мы расскажем о них и обсудим хитрости и советы, которые помогут вам получить максимальную отдачу от вашего видео о корпоративной культуре.

1. Определите идентичность вашей компании

Ваш бренд — это больше, чем просто продукты и услуги, которые вы продаете. Конечно, ваша аудитория, возможно, впервые услышала о вас из рекламы продукта или отзыва коллеги, но с помощью видеоролика о корпоративной культуре они узнают о ценностях, которые формируют культуру вашей организации.

Многие компании могут продавать один и тот же продукт, но нет двух брендов с одинаковым набором ценностей. Именно поэтому не может быть двух одинаковых видеороликов о корпоративной культуре. Ваша работа должна быть единственным отражением уникальной индивидуальности вашего бренда.

Итак, первое, что вы должны сделать, - это составить список основных ценностей, которые охватывают вашу корпоративную культуру. Вы можете начать с "честности " и" социальной ответственности", например, а затем работать над более конкретными целями, связанными с вашими повседневными задачами, такими как “разнообразие рабочих мест” и “продвижение креативности и нестандартных идей".

2. Используйте силу рассказывания историй

Вы, вероятно, задаетесь вопросом: как ваше видео может передавать такие абстрактные и универсальные ценности, как честность или социальная ответственность? Ответ: через сторителлинг, рассказывание историй.

Рассказывание историй — древнейшая форма искусства, оно формировало способ нашего общения с незапамятных времен. Есть причина, по которой нас привлекают персонажи, сюжет и трехэтапная структура начала, середины и конца.

В вашем видео ценности бренда будут представлены людьми, которые работают в вашей компании, и их действиями. Написание сценария с учетом этого даст четкий порядок вашим идеям и позволит найти увлекательные способы рассказать историю бренда.

Также корпоративное видео можно сделать в формате видео-объяснения. Вы используете релятивных персонажей в своей истории (в вашем случае, реальных работников!), чтобы создать эмоциональную связь с вашей аудиторией.

Следующий пример стал своего рода классическим корпоративным видео. В нем сотрудники рассказывают о том, что происходит после того, как они заканчивают работу в офисе. Баланс работы с жизнью играет огромную роль в культуре компании, и такое видео — идеальный способ проиллюстрировать это.

3. Опросите сотрудников вашей компании

Видеоролик о корпоративной культуре не может быть полным без интервью с людьми, которые выполняют эту работу. Это дружелюбные лица, которые аудитория будет ассоциировать с вашей компанией, и это поможет клиентам не думать о вашем бренде как о безликой корпорации.

Составьте список основных вопросов, которые хотите задать своим сотрудникам, но также оставьте место для открытых вопросов. Лучшие интервью не похожи на допросы, поэтому постарайтесь наладить естественный ход разговора.

Еще одно важное условие: использование реальных людей, а не актеров — это нерушимое правило каждого видео корпоративной культуры. Поступая иначе, вы разрушите всю цель вашего ролика! Покажите, что ваша компания так же хороша, как и люди, которые в ней работают. Ваша команда — уникальный набор людей, объединенных и работающих над одной и той же целью.

4. Проявите творческий подход!

Может быть, "весело" - это не первое, что приходит на ум, когда думаешь о корпоративных видео... но так и должно быть! Сочетание делового и развлекательного тона в видео будет подогревать интерес у зрителей.

Некоторые компании предпочитают откровенно драматическое и серьезное видео об истории и ценностях своей компании, но большинство из них чувствуют себя не в своей тарелке. Самые интересные фрагменты — это те, которые демонстрируют реальность, то, как выглядит обычный день в офисе, включая все его внутренние шутки и причуды!

5. Продвигайте свое видео

Как только вы закончите работу над финальной частью вашего видео, пришло время продемонстрировать его своей аудитории!

Конечно, первое, что нужно сделать - разместить его в социальных сетях, особенно там, где ваша компания имеет большое присутствие, и на бизнес-ориентированных платформах, таких как LinkedIn. Вы даже можете сделать более короткую версию видео и загрузить его, чтобы повысить вовлеченность.

Ваше видео о компании будет выглядеть потрясающе и привлечет внимание аудитории на целевой странице компании, особенно если у вас есть раздел "О нас". Также подумайте о том, чтобы включить ролик в свою маркетинговую стратегию и отправить ее своим клиентам в e-mail рассылке. Мы все хотим знать больше о компаниях, у которых мы покупаем!

И последнее, но определенно не менее важное: поделитесь своим видео с коллегами! Это заставит их гордиться тем, что они представлены как часть ценностей вашей компании.

* * *

Видеоролики о корпоративной культуре уже давно используются в качестве инструмента для найма новых сотрудников. Если ваша компания гордится своей культурой работы, нет лучшего способа, чем видео, чтобы показать это своим клиентам B2B. С помощью пяти ключевых советов, изложенных в этой статье, вы сможете снять собственный качественный рекламный ролик.

Помните: люди доверяют людям. Все очень просто.

Остались вопросы, нужна помощь в интернет-маркетинге? Пишите мне в whatsapp и в форму обратной связи интернет-маркетолог Синякин Сергей 

Услуга маркетолога по поисковому продвижению сайта https://siniakin.ru/seo/
Услуга маркетолога по настройке контекстной рекламы https://siniakin.ru/context/
+7 903 744-1000
Для оперативной связи